Las inspecciones laborales se han vuelto más constantes y técnicas. Muchas empresas descubren errores solo cuando ya tienen una visita del inspector. La auditoría laboral inteligente permite detectar áreas de riesgo antes de que generen multas o juicios.
Se necesita hacer una revisión de documentos y contratos, hacer análisis e nomina periódicos para evitar que las nominas fiscales y laborales tengan incumplimientos, además de verificación de políticas internas.
Impacto para las empresas:
Para que las empresas puedan mantener el permiso REPSE, necesitan:
- Pago de cuotas IMSS.
- Declaraciones SAT
- Cumplimiento de obligaciones laborales.
